본문 바로가기
반응형

기회2

[스타트업] 창업! 젊은이들에게 주어진 기회 스타트업 창업은 위기이자 기회! 스타트업의 성공 가능성을 묻는다면, "스타트업이 망할 가능성이 너무 커서 열에 하나나 성공할까 말까 한다"는 대답을 들을 것이다. 하지만 우리나라의 네카라쿠배(네이버, 카카오, 라인, 쿠팡, 배민), 미국의 팡FAANG(페이스북, 아마존, 애플, 넷플릭스, 구글)처럼 요즘 잘 나가는 세계적 기업들이 모두 스타트업 출신이라는 점 또한 기억해야 할 것이다.(High risk! High return) 해서 긍정적으로 본다면, 과거 1980년대에는 일본 대기업들이, 2000년대에는 중국 공기업들이 시가총액 기준으로 세계 기업 순위의 선두권을 차지했습니다. 그러다가 10년 전부터 업력이 십수 년에 불과한 미국과 중국의 스타트업 출신 기업들이 그 자리를 이어받았습니다. 우리나라도 사.. 2023. 7. 22.
[인사] 개인의 역량 향상과 좋은 쓰임에 대해서 2023.03.27 - [인사다만사(HR&스타트업)] - [인사] 스타트업의 효과적인 인사관리 방법 개인의 역량과 쓰임은 서로 밀접한 관계를 가지고 있습니다. 개인이 가진 역량이 좋으면 좋을수록, 그 역량을 적절하게 활용할 수 있는 좋은 쓰임을 맡을 가능성이 높아지기 때문입니다. 하지만 쓰임에 대해서는 운이 굉장히 큰 역할이나 영향을 끼치는 것이 사실입니다. 적절한 쓰임을 얻기 위해서는 운이 따라야 빛을 볼 수 있기 때문입니다. 그러나 이는 단지 ‘조건’이라고 할 수 있습니다. ‘진인사 대천명’ 과 같이, 개인의 노력으로 축척의 시간인 역량 향상이 바탕이 되어야지 운이 좋을 때 좋은 쓰임을 당할 가능성이 높아지는 것입니다. 운이 좋은 상황에서도 역량이 부족하다면 좋은 쓰임을 유지하기는 쉽지 않을 것입니다.. 2023. 4. 25.
반응형