반응형 경력관리 같이 고민해보아요!34 [커리어] 구직자를 위한 채용 사이트 활용 가이드 구직자들이 활용하는 플랫폼(사이트)이 최근에 많이 생겨 이용되고 있습니다. 해서, 채용사이트를 잘 활용하는 방법에 대해서 공유드립니다. 1. 적절한 채용 사이트(취업 사이트) 선택첫 번째로 중요한 것은 여러분이 원하는 직종, 산업, 위치 등에 따라 적합한 채용(정보) 사이트를 선택하는 것입니다. 잡포털 사이트는 다양한 직종과 산업의 공고를 제공하지만, 전문 직종의 사이트의 경우는 특정 산업이나 직무를 구직(취업)할 때는 활용하는 것이 좋습니다. 기업의 입장에서도 다양한 직무의 인재를 구인하는 플랫폼으로 이용하고 있습니다. 1) 잡코리아 : https://www.jobkorea.co.kr/ 2) 사람인 : https://www.saramin.co.kr/3) 원티드 : https://www.wanted.co.. 2023. 12. 13. [커리어] 회사에서의 '유유상종'에 대해서 부제 : 능력 있는 사람은 능력 있는 사람끼리, 능력 없는 사람은 능력 없는 사람끼리... 사자성어 '유유상종’은 '같은 종류의 존재는 서로 가까워진다’라는 뜻입니다. 이 말은 직장(회사)에서 '능력 있는 사람은 능력 있는 사람끼리, 능력 없는 사람은 능력 없는 사람끼리’라는 말로도 해석될 수 있다고 생각합니다.해서, 회사에서 이 사자성어가 어떻게 발현되는지에 대해 정리하도록 하겠습니다. '유유상종’의 유래 중국의 춘추전국시대에 제나라 전황이 신하 순우곤에게 인재를 찾아오라는 명을 내렸는데, 이때 순우곤이 한 말에서 바로 '유유상종’이라는 사자성어가 나오게 되었다고 합니다. 그 말은 "폐하 같은 종류의 새들이 무리지어서 사는 것이 당연하듯 인재도 끼리끼리 모여있는 것이 당연합니다."라는 말이 사용했다고 .. 2023. 12. 3. [커리어] 회사의 재무적 어려운 상황에 직원이 취해야 할 조치(또는 방법) 지난번 글(2023.11.11 - [경력관리 같이 고민해보아요!] - [커리어] 회사가 안 좋은 상황에서 더 안 좋아지는 것을 알아차리는 방법)에 이어서, 이번에는 회사의 재무 상황이 좋지 않을 때, 직원으로서 어떤 조치를 취해야 할지를 생각해 볼 수 있도록 하겠습니다. * 회사 경험 8회 차의 사례이므로, 꼭 정답은 아니겠지만 조금이라도 도움이 되기를 바랍니다. 우선 회사가 재무적으로 좋지 못한 상황일 때는 누구나 고민을 하는 것은 당연한 일이고, 고민을 해야 하는 상태입니다. * 아무런 대책 없이 뒤통수 맞는 것과 같은 상황이 빠질 수 있습니다 이런 상황에서는 다음과 같은 조치(또는 방법)를 고려해 볼 수 있습니다. 1. 정확한 상황 인식 먼저, 회사의 재무 (관리)상황을 정확하게 파악하는 것이 중요.. 2023. 11. 23. [커리어] 회사가 안 좋은 상황에서 더 안 좋아지는 것을 알아차리는 방법 최근과 같은 경기불황 및 경제위기의 상황에서는 본인 회사의 상황이 악화(회사위기)되고 있는지를 파악하는 것은 매우 중요합니다. 이를 통해 조기에 대응하고, 필요한 경우 출구 전략을 활용할 수 있습니다. 다음은 회사가 안 좋은 상황에서 더 안 좋아지는 것을 알아차리는 몇 가지 방법에 대해서 생각해 보았습니다. 1. 매출 감소 회사(조직)의 피와 같은 돈의 흐름에서 가장 큰 영향을 차지하는 '회사 매출'이 지속적으로 감소 또는 큰 폭의 하락을 하고 있다면, 이는 회사가 경제적 어려움을 슬기롭게 겪고 있지 않다는 것을 드러냅니다. (심지어 예상 및 예측과 틀리다면 더욱 심각하게 바라보는 것이 맞습니다) 이는 고객들이 회사의 제품이나 서비스에 대한 관심을 잃고 있음을 의미할 뿐만 아니라 경영자가 그 위기를 슬기.. 2023. 11. 11. 이전 1 2 3 4 5 6 7 ··· 9 다음 반응형
